O treinamento na Universidade de Ohio nos Estados Unidos trouxe conceitos sobre lideranças inteligentes e relacionais, gestão de negócios e pessoas, estratégias corporativas e de competividade. Os diretores Robson Silveira e Clores Silveira participaram desse treinamento, juntamente com um grupo de executivos do Brasil.

As palestras forma ministradas por profissionais consagrados nas áreas de atuação, muitos deles docentes na Universidade de Ohio e Harvard. Segundo Robson, a troca de experiências foi muito intensa. “Foi um de treinamento de alto nível com profissionais experientes. Um grande diferencial”. Os temas das palestras foram bastante amplos:

1ª palestra
TEMA: Como ser um líder cativante
Professor: Tom Reynolds, MLHR – diretor executivo do Centro Walter de estratégia e liderança.

2ª palestra
TEMA: O fim da vantagem competitiva como estratégia de liderança, está mudando.
Professor: Hugh Sherman, PHD reitor da Universidade de negócios de Ohio.

3ª palestra
TEMA: Coaching e a mudança na estratégia de gestão
Professor: J. Michael (Mike) Geringer, PHD professor internacional em estratégia da Universidade de Ohio.

4ª palestra
TEMA: Liderança relacional
Professor: Kevin Smith, MBA professor expert em liderança.

5ª palestra
TEMA: Liderança e coaching em organizações em um novo mundo
Professor: Hendree Cotetze, professor em Harvard, especialista em conflitos de guerra e negociações com reféns.

6ª palestra
TEMA: Gerenciando capital humano
Professor: Edward B. Gosto, PHD, SPHR, diretor da unidade internacional.